网络时代和娱乐时代,人与人之间的距离很近,但是又被拉的很远,企业是员工的集合,如何让彼此拉近距离融入到一起增进彼此沟通和交流是值得重视的一件事情。佰源包装&天傲公司通过组织一次一天行程的惠州巽寮湾户外拓展训练活动的方式,将大家聚在了一起。
通过户外拓展训练活动的方式能够使得员工有机会增进沟通交流之外,同时也通过拓展项目的游戏等环节,释放工作压力,拉近彼此间的距离,凝聚团队的力量,促进团队交流成长。因为企业的发展离不开员工,员工的成长就是公司软实力的增长,积极向上的工作和生活态度,同时也能够展现奋斗和乐观精神。
团队建设也是拓展训练中的常见的破冰项目,通过建立团队以及明确队伍的宣言和队名等方式,使得大家快速融入到集体,打破心理隔阂,为拓展训练做好心理铺垫。
托举人生在拓展培训训练中比较常见的拓展活动,主要目的一方面是胆量,当然主要的增进彼此之间的信任关系,以及责任感。
信息传递拓展训练是按队伍形成不同的小组,小组在规定的时间内把一副牌按照一定的规律将它解码出来,牌面没有任何的数字提示,您只能看见各种各样的图案,每个图案代表一个对应数字。信息传递只有通过有效的沟通协作加上团队成员的互相合作才能快速完成。
以团队为单位,要求团队成员互相配合,用一面鼓颠球,给大家留出20-30分钟左右的练习时间。 然后由培训师制定比赛规则,进行小组对抗竞赛。通过团队协作,目标统一,相互激励,也可以通过创新的方式快速掌握达成目标。
毕业墙也是拓展培训中的传统项目,在不借助工具和外力的情况下相互协作翻越高墙,需要的不仅仅是力量和扶持,只有建立合作共赢的关系以及客服困难的信心,且在过程中感受别人给予的帮助,体会感恩。
昊隆拓展组织及指导的佰源包装&天傲团队户外拓展训练活动,通过拓展培训这种形式既安全又有一定的趣味性,能够快速的融为一个集体。结合拓展训练的经历及体会,带动内心的思考和沟通,通过拓展培训整合团队,这就是企业组织拓展培训具有的重要意义。
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